Formation CACES R485 — Gerbeurs à conducteur accompagnant

Qu'est-ce que le CACES R485 ?

Le CACES R485 (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) atteste de la capacité d'un opérateur à conduire en sécurité un gerbeur automoteur à conducteur accompagnant (l'opérateur se déplace à pied à côté de l'engin). Il correspond à la recommandation R485 de la CNAM/INRS, entrée en vigueur en 2020.

La conduite de ces engins nécessite une autorisation de conduite délivrée par l'employeur, dont le CACES constitue le justificatif de référence.

Catégories et engins concernés

La recommandation R485 concerne les gerbeurs à conducteur accompagnant et distingue deux catégories selon la hauteur de levée :

Nous vous aidons à déterminer la catégorie adaptée à vos gerbeurs et à leur hauteur de levée, selon le référentiel R485 en vigueur.

Public concerné et prérequis

• Toute personne appelée à conduire un gerbeur à conducteur accompagnant (préparateurs de commandes, magasiniers, agents logistiques…).
• Être âgé de 18 ans minimum.
• Être reconnu apte médicalement à la conduite (avis de la médecine du travail).
• Savoir lire, écrire et comprendre le français afin d'assimiler les consignes de sécurité.

Déroulé de la formation

La formation alterne apports théoriques et mise en situation pratique sur les gerbeurs :

• Théorie : réglementation, technologie du gerbeur, stabilité et charges, règles de circulation et de sécurité, vérifications à effectuer.
• Pratique : prise de poste, conduite en accompagnement, gerbage/dégerbage, circulation en entrepôt, gestes et postures, fin de poste.
• Test CACES : évaluation théorique (QCM) et pratique réalisée selon le référentiel, en vue de la délivrance du CACES.

Durée

La durée dépend de la ou des catégories visées et de votre expérience (formation initiale ou recyclage) — nous vous la précisons au devis.

Validité et recyclage

Le CACES R485 est valable 5 ans. Un recyclage est nécessaire avant l'échéance pour maintenir la certification.

Financement (OPCO, France Travail)

Selon votre situation, cette formation peut être prise en charge par :

• OPCO (opérateur de compétences) dans le cadre du plan de développement des compétences de l'entreprise.
• France Travail pour les demandeurs d'emploi, selon éligibilité.

Le tarif et les possibilités de prise en charge (OPCO, France Travail) vous sont précisés au devis, selon éligibilité.